BM: Phụ nữ còn gặp nhiều cản trở trong kinh tế kỹ thuật số

Phụ nữ trẻ tuổi có ít hơn nam giới 10% về điện thoại di động và kém nam giới 12% về tiếp cận Internet.

Tiến bộ về công nghệ đang tạo nhiều trở ngại đối với phụ nữ trong việc tham gia toàn diện vào nền kinh tế số?

Trong phỏng vấn với Nguyễn Hoàng tại Hà Nội, CEO của Plan International, một tổ chức cải thiện quyền trẻ em và sự công bằng cho phụ nữ, nói quan niệm về xã hội đối với phái nữ là một trong những nguyên nhân chính.

Bà Anne-Birgitte Albrectsen cũng nói về thực trạng gia tăng khoảng cách thu nhập giữa nam và nữ trong bối cảnh nền kinh tế số (digital economy) đang tạo ra những thay đổi lớn.

Bà Albrectsen dẫn chiếu tới số liệu cho thấy rằng phụ nữ trẻ tuổi có ít hơn nam giới 10% về điện thoại di động và kém nam giới 12% về tiếp cận Internet.

"Tại châu Á thì lệ này còn cao hơn nhiều so với mặt bằng chung trên thế giới và rõ ràng là càng đi tới những khu vực nghèo khó thì công nghệ tại những nơi đó càng bị hạn chế.

"Rào cản chính mà chúng tôi thấy đó là thái độ rất tiêu cực với việc các em gái và phụ nữ tham gia vào khu vực việc làm trong ngành nghề cần công nghệ".

Theo bà Albrectsen, chính phụ nữ trẻ thấy không muốn hoặc không cần thiết phải làm việc trong lĩnh vực công nghệ.

"Họ được dậy bảo theo khuôn mẫu rằng nữ giới không thạo về toán hay không nên tham gia vào công nghệ và họ không thấy tự tin và trình độ tin học của họ cũng thấp hơn nhiều và kết quả là họ mất cơ hội".

Kinh tế số thua thiệt nếu vắng bóng phụ nữ

Thực tế cho thấy ASEAN là khu vực có những tiến bộ đáng kể về việc giảm khoảng cách mức lương giữa nam giới và nữ giới và có thêm phụ nữ tham gia vào các ngành nghề.

Tuy nhiên theo lãnh đạo của tổ chức này, nền kinh tế số đang khiến khoảng cách này càng ngày càng lớn bởi vì người ta chưa cho rằng phụ nữ nên tham gia vào lĩnh vực công nghệ.

"Kinh tế số tạo ra rất nhiều cơ hội nhưng không có nhiều cơ hội cho phụ nữ," bà Albrectsen nói.

Lãng phí lớn

Tại Trung Đông hiện có thực trạng đào tạo nhiều phụ nữ hơn nam giới trong lĩnh vực công nghệ, hay toán, khoa học.

Tuy nhiên theo bà Albrectsen, họ lại không tham gia vào lực lượng lao động.

"Họ học xong và về nhà và là những người mẹ, người vợ có học vấn rất cao. Đó là sự lãng phí xã hội rất lớn.

"Và tại ASEAN thì cũng tương tự, tức là đầu tư cho giáo dục nhiều nhưng không sử dụng được phụ nữ.

"Tại Anh 12% số người được hỏi: nếu công ăn việc làm khan hiếm thì nên ưu tiên nam hơn là nữ, tại Ấn Độ tỉ lệ này là 82%, Philippines là 60%. Tức là coi nam giới cần có vai trò nổi trội hơn phụ nữ về việc làm.

"Do đó chúng tôi làm việc với giới cha mẹ, trẻ em, lãnh đạo các cộng đồng và chính khách để giải quyết thực trạng này," CEO của Plan International, nói.

Bà Albrectsen nói nếu chính phủ tại các nước ASEAN dành thời gian để giảm các rào cản nhiều như cách họ làm trong nỗ lực công nghiệp hóa thì sẽ "đi được những bước rất dài trong một khoảng thời gian rất ngắn".

"Tại Việt Nam chúng tôi có những chương trình giúp đỡ những người thuộc nhóm thiếu được quan tâm và phụ nữ trẻ tại cả thành thị lẫn nông thôn.

"Nói tóm lại là có các dự án rất tốt nhưng không ở qui mô đáng ra phải thực hiện".

Giáo dục đón đầu

Nữ giới được dậy bảo theo khuôn mẫu rằng họ không thạo về toán hay không nên tham gia vào công nghệ và họ không thấy tự tin.

Bà Albrectsen lưu ý rằng châu Á là khu vực đầu tư rất lớn cho giáo dục nhưng nay là lúc phải nhìn lại xem cần phải quyết định xem giáo dục thế nào để phục vụ cho việc làm trong tương lai chứ không phải việc làm vào lúc này.

"Điều đó chỉ có thể làm được nếu các nhà hoạch định chính sách của chính phủ làm việc chặt chẽ với khu vực tư nhân cũng như các tổ chức xã hội công dân nhằm đánh giá một số ảnh hưởng tiêu cực như kỳ thị… nên cần phải có các cách tiếp cận khác nhau để quyết định xem giáo dục theo hướng đi nào".

Khi được hỏi về thông điệp cho giới nữ trẻ tại châu Á bà Albrectsen nói:

"Thông điệp của tôi là bạn có thể trở thành ai đó mà bạn muốn bất chấp người ta có thể nói gì với bạn. Có đủ những tấm gương để bạn học hỏi. Tìm cho mình một người có thể cố vấn và hỗ trợ, bất kể đó là nam hay nữ, nhằm giúp bạn thực hiện được giấc mơ.

"Hãy để mắt tới bất kỳ môi trường nào về công nghệ mà bạn có thể phát triển được kỹ năng của mình theo bất kỳ cách nào có thể," bà Albrectsen nói.

Làm thế nào để quy mô công nghiệp 4.0 ?

Ngành công nghiệp 4.0 trong kỷ nguyên của Donald J...

Cách mạng công nghệ 4.0

Sophia ơi, thôi đừng làm khổ Việt Nam tôi với 4.0